石榴云/新疆日报讯（记者苏璐萍报道）记者从1月14日召开的2025年自治区卫生健康工作会议上了解到，2024年，自治区卫生健康委等五部门协同推进大学生乡村医生招聘工作，1149名大学生乡村医生纳入编制管理并落实事业单位工资福利和社会保障待遇。

过去一年，我区加强顶层设计，深化医药卫生体制改革，完善医疗卫生服务体系，稳步推进分级诊疗制度建设，出台支持基层卫生服务能力提升等重点工作指导文件，实施能力提升三年行动，优化基层医疗机构布局。全区县域医共体紧密型占比86.05%，50所基层医疗卫生机构达到社区医院建设标准。

自治区卫生健康委、自治区党委编办、自治区教育厅、自治区财政厅、自治区人力资源和社会保障厅联合印发《关于印发自治区大学生乡村医生专项计划实施方案》，协同推进大学生乡村医生招聘，1149名大学生乡村医生纳入编制管理并落实事业单位工资福利和社会保障待遇，补充和优化乡村医疗卫生队伍，促进医学专业高校毕业生就业，整体提升乡村医疗卫生服务水平，进一步解决乡村医生队伍老龄化、人员“断档”等问题。

今年，我区将深化医教协同，促进人才培养。在继续推进大学生乡村医生招聘的同时，依据基层医疗卫生需求，稳步推进农村订单免费医学生及面向农牧区专科学历医学生培养项目，2025年计划招生培养500人左右。联合编制、财政、人社、教育等多部门建立常态化会商机制，细化定向生入编、履约政策，探索“县聘乡用、乡聘村用”，创新用人模式，畅通县域内人才双向流动渠道。搭建在岗定向生继续教育专属平台，启动本科及专科定向生培训计划，全面提升其岗位胜任能力。

同时，聚焦全科、儿科、康复、临床药师、麻醉等薄弱学科和紧缺专业，持续开展转岗培训与专项人才培养项目，加强医学生及医务人员医学人文与法纪教育，在全社会营造尊医重卫的良好氛围。