新疆维吾尔自治区卫生健康委员会深入贯彻落实《国家卫生健康委办公厅关于印发妇幼保健机构绩效考核办法的通知》（国卫办妇幼发〔2020〕7号），聚焦妇幼保健机构内涵建设，引导各级妇幼保健机构全面落实职责任务，促进妇幼保健机构高质量发展，有效降低孕产妇与儿童死亡率，提升出生人口素质，全面促进妇女儿童的健康福祉。

总体部署，统筹推进

为确保妇幼保健机构绩效考核工作的全面、有序开展，自治区卫生健康委结合新疆妇幼保健机构发展实际，制定考核标准和评分细则，体现绩效考核对妇幼保健机构发展的引导性。同时，构建并完善了自治区妇幼保健机构绩效考核质控分析系统，对接各级妇幼保健机构的信息系统，通过智能化手段高效地收集各项数据，既减轻了基层负担，又确保了数据的真实性与准确性。

精准发力，强化内涵

通过分析近三年妇幼保健机构绩效考核情况，为进一步指导全区各级妇幼保健机构补短板、强弱项，提升妇幼保健机构绩效考核质效，2024年7月30日，自治区卫生健康委举办了妇幼保健机构绩效考核专题培训，以“解剖麻雀”的方式分析研讨妇幼保健机构绩效考核中存在的共性问题，邀请自治区级专家围绕“以科研为引擎，激发绩效考核新活力”、“公立医院绩效考核经验在妇幼保健领域的转化与应用”、“规范病案管理，提升考核数据质量”、“绩效考核数据的精准采集与高效利用”、“总结过去，展望未来：2023年绩效考核问题剖析与改进策略”等重点内容进行授课，邀请2023年度妇幼保健机构绩效考核工作成绩突出的卫生健康行政部门和妇幼保健机构分享经验，指导各地各单位加强妇幼保健机构内涵建设，赋能妇幼保健机构高质量发展。

共谋发展，共绘蓝图

为充分发挥绩效考核“指挥棒”的作用，引导各级妇幼保健机构加强标准化、规范化建设，我委将继续秉持初心与使命，以更加坚定的决心和务实的行动不断完善绩效考核机制，聚焦妇幼保健机构内涵建设，强化责任担当，落实落细各项任务要求。结合全区妇幼健康服务工作，认真查摆、综合分析存在的问题，制定整改措施，稳扎稳打向前迈进。同时加强法律法规学习，提高依法行政、依法管理能力，为妇幼保健机构健康发展提供有力保障。